Gemeinnützige Jobs in Marktredwitz

5. August 2025

Programm-Manager*in (m/w/d) im Programmbereich GENERATION GERMANY

Children for a better World e.V.
| München

Als Programm-Manager*in arbeiten Sie direkt an der Seite der Programmleitung und übernehmen eine zentrale Rolle im kleinen, engagierten Team hinter GENERATION GERMANY. Sie unterstützen die Programmleitung bei der Planung, Koordination und Umsetzung der Formate und übernehmen dabei eigenständig Teilbereiche und operative Aufgaben. Gemeinsam entwickeln Sie das Programm aber auch weiter – mit viel Eigenverantwortung und Raum für Ideen. Unterstützung bei der Umsetzung unserer Demokratieformate (z. B. Demokratievormittage, Festivals, Workshops): Mitarbeit bei der Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, Abstimmung mit Moderator*innen, Schulen, Ausbildungsbetrieben und externen Partnern, Unterstützung bei der Vor- und Nachbereitung sowie beim organisatorischen Ablauf.

25. Juli 2025

Referent/in Wildtiere (m/w/d)

Deutscher Tierschutzbund e.V.
| Neubiberg bei München

Sie sind mit der Bearbeitung sämtlicher Themen rund um den Schutz von Wildtieren in Menschenhand und in freier Wildbahn betraut und verantworten einzelne Themenbereiche, insbesondere zu Fischerei & Aquakulturen, Stadttauben sowie Haltung und Handel von exotischen Wildtieren in Privathand, darüber hinaus aber auch allgemeine Fragen des Natur- und Artenschutzes. Die Tätigkeit umfasst zudem die Bearbeitung von Bürger- und Presseanfragen, Erarbeitung von Stellungnahmen und Positionspapieren des Deutschen Tierschutzbundes, Bewertung von Rechtsvorschriften sowie die Beobachtung und Bewertung von wissenschaftlichen wie öffentlichen Debatten zu den verschiedenen Themenbereichen.

24. Juli 2025

Lohn- & Gehaltsbuchhalter*in oder Steuerfachangestellte*n mit Schwerpunkt Lohn & Gehalt

Campact e.V.
| Remote (deutschlandweit)

In enger Zusammenarbeit mit unserem Personalsachbearbeiter verantwortest Du die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV-Lodas. Unterstützung bei der Erstellung und Prüfung von Gehaltsabrechnungen, Anpassung von Gehaltsbestandteilen und Verwaltung von Sonderzahlungen. Erstellung von Arbeitsverträgen / Änderungsvereinbarungen und Pflege der Stammdaten in HR-Works und DATEV, einschließlich Koordination von Einstellungsformalitäten und Umsetzung von Vertragsänderungen. Verwaltung von Auszeiten (Mutterschutz, Elternzeit, Sabbaticals) sowie die entsprechende Stammdatenpflege und das Meldewesen.

23. Juli 2025

Bildungsreferent:in

Entwicklungspolitisches Netzwerk Hessen e.V.
| Frankfurt am Main

Zu Ihren Aufgaben als Bildungsreferent:in zählen: Mitarbeit in der Konzeption, eigenverantwortlichen Durchführung und Monitoring von unterschiedlichen Bildungsaktivitäten und Formaten (Fachtage, Workshops, Fortbildungen, Publikationen). Stellenbezogene Administration, Zuarbeit zu Berichten und Antragstellung. Weiteraufbau eines Referent:innen- und Kontakt-Pools. Qualifizierung und Betreuung von externen Referent:innen und Multiplikator:innen in Bildungsformaten des epn Hessen. Erstellung, Evaluierung und Weiterentwicklung von innovativen Bildungsmaterialien. Partizipative Planungsprozesse mit unterschiedlichen und diversen Bildungsaktiven aus Hessen begleiten und steuern.

21. Juli 2025

Geschäftsführungs- und Teamassistenz

Bund Naturschutz Marketing GmbH
| Leipzig

Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Büroleitung in einer kommunikativen Schnittstellenfunktion. Eigenverantwortliches E-Mail-, Termin- und Dokumentenmanagement für Geschäftsführer Martin Hilbrecht sowie Organisation und Abrechnung seiner Geschäftsreisen. Recherche und inhaltliche Unterstützung bei der Vorbereitung und Umsetzung von Projekten und Klausurtagungen. Verantwortung für Rechnungsprüfung und Freigabeprozesse. Mitgestaltung der Büroräumlichkeiten zur Förderung eines angenehmen Arbeitsumfelds. Organisatorisch-administrative Unterstützung bei Gesellschafterversammlungen inkl. der Koordination, Vor- und Nachbereitung sowie Protokollführung.

17. Juli 2025

Mitarbeiter:in für Teamassistenz (m/w/d)

Animals' Angels e.V.
| Homeoffice (Frankfurt am Main)

Sie unterstützen unser Einsatzteam auf vielfältige Weise. Sie halten sich und das Team über politische Diskussionen, Geschehnisse und neue wissenschaftliche Erkenntnisse auf dem Laufenden. Sie betreuen die interne Kommunikations- und Einsatzdatenbank, unterstützen bei der Einsatz- und Reiseplanung, bei Übersetzungen, beim Korrekturlesen von Berichten sowie bei der Gestaltung von Grafiken und einfachen Layouts. Sie nehmen an Veranstaltungen teil, halten Vorträge insbesondere über die Arbeit von Animals' Angels und begleiten unsere Teams gelegentlich bei Einsätzen vor Ort.

17. Juli 2025

Offene Kinder- und Jugendarbeit auf der Kinder- und Jugendfarm in Unterföhring

Kinder- und Jugendfarm UFG
| Unterföhring

Vorbereitung, Durchführung, Nachbereitung und Evaluation von freizeitpädagogischen Angeboten, in unseren Werkstätten, im Farmgarten und im Hüttenbau mit und für Mädchen und Jungen auf der Kinder- und Jugendfarm. Interesse an Tieren und die Bereitschaft diese mit zu versorgen. Aktive Mitarbeit im Farm Treff mit Berücksichtigung der individuellen Bedarfe der Zielgruppe und den Möglichkeiten unserer Einrichtung. Weiterentwicklung der konzeptionellen Ansätze in unseren pädagogischen Schwerpunkten und Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Einrichtungskonzeptes. Vertretung jugendrelevanter Themen im Sozialraum. Förderung, Motivation und Begleitung ehrenamtlichen Engagements.

17. Juli 2025

Mitarbeiter:in Geschäftsstelle (m/w/d)

Animals' Angels e.V.
| Frankfurt am Main

Sie arbeiten in unserer Geschäftsstelle und unterstützen das Team auf vielfältige Art und Weise. Am Telefon sind Sie erste:r Ansprechpartner:in für Spender:innen und Interessierte und koordinieren und beantworten Anfragen per E-Mail. Sie koordinieren den Posteingang. Je nach Fähigkeiten und Engagement können weitere Aufgaben und eigenverantwortliche Tätigkeitsfelder nach einer Einarbeitungszeit hinzukommen. Wir sind ein motiviertes Team, das sich gegenseitig unter die Arme greift. In regelmäßigen Videomeetings und bei Teamtagen fördern wir den Austausch aller Mitarbeiter:innen des Vereins.

4. August 2025

Stepstone

Casemanager Soziale Arbeit Bereich Ausbildung w/m/d

SRH Berufsbildungswerk Neckargemünd GmbH
| Neckargemünd

Koordination und Steuerung des Maßnahmeverlaufs im Bereich Ausbildung. Beratung und Begleitung von Teilnehmenden während des gesamten Rehabilitationsprozesses. Organisation, Durchführung und Moderation interdisziplinärer Rehaplankonferenzen. Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Ansprechpersonen. Dokumentation und Berichtswesen für Kostenträger. Mitwirkung bei Informationsveranstaltungen für Bildungskunden.

30. Juli 2025

Stepstone

Bewegungstherapeut*in / Physiotherapeut*in / Sportlehrer*in (m/w/d)

Augustinuswerk e.V.
| Landkreis Wittenberg

Planung, Organisation und Durchführung von bewegungspädagogischen Angeboten und Gruppenaktivitäten. Anleitung gezielter sportlicher Übungen in Kleingruppen, angepasst an individuelle Bedarfe. Konzeption und Durchführung von sportlichen Veranstaltungen (z.B. Sportfeste, bewegungsorientierte Workshops). Dokumentation der Maßnahmen und Fortschreibung individueller Rehabilitationsziele in Zusammenarbeit mit dem Begleitenden Dienst. Mitgestaltung eines positiven, ressourcenorientierten Arbeitsumfelds für Menschen mit Beeinträchtigung.

28. Juli 2025

Stepstone

Leitung des Betriebsteils Freiwilligendienste (m/w/d)

DRK-Landesverband Sachsen-Anhalt e.V.
| Halle (Saale)

gesamtverantwortliche Leitung für den Betriebsteil und strategische Weiterentwicklung der Freiwilligendienste (FSJ/BFD). Steuerung und Qualitätssicherung der pädagogischen Begleitung der Freiwilligen. Führung und Entwicklung eines Teams mit ca. 30 Beschäftigten. Zusammenarbeit mit Einsatzstellen, Behörden und Zentralstellen. Konzeption und Umsetzung von Informationsveranstaltungen und Maßnahmen zur Gewinnung von Freiwilligen.

25. Juli 2025

Stepstone

Erzieher / Heilerziehungspfleger (m/w/d)

Herbert Feuchte Stiftungsverbund gGmbH
| Schleiz

Sie führen pädagogische und pflegerische Tätigkeiten in einer Wohngruppe mit bis zu 8 Kindern und Jugendlichen durch. Fördern lebenspraktische Fähigkeiten und unterstützen in der persönlichen Entwicklung. Berücksichtigen die kommunikativen Bedürfnisse, die sich z. B. aus Hör- und Sprachschädigungen oder Störungen aus dem Autismus-Spektrum ergeben. Ermitteln den individuellen Hilfebedarf. Begleiten bei Freizeitaktivitäten und Ausflügen und schaffen schöne Erlebnisse.

14. Juli 2025

Stepstone

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) - Steig in den MärchenExpress ein

Terminal for Kids gGmbH
| Karben

Fachliche Begleitung und Betreuung unserer Kinder entsprechend der individuellen Bedürfnisse und Konzeption des Hauses. Liebevolle und individuelle Förderung der Selbstständigkeit der Kinder sowie deren Talente. Planung und Durchführung altersgerechter Aktivitäten sowie wertvoller pädagogischer Angebote. Unterstützung und Dokumentation der ganzheitlichen Entwicklung der Kinder. Vertrauensvolle Zusammenarbeit und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern.

1. Juli 2025

Stepstone

Sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) für unser Haus Thomas

Caritasverband Frankfurt e.V.
| Frankfurt am Main

Sie wirken mit beim Aufbau einer dritten Wohngruppe im Haus Thomas mit dem Schwerpunkt auf der Betreuung junger Menschen zwischen 8 und 11 Jahren mit besonderen Betreuungsbedarfen. Gemeinsam mit Ihren Teamkolleg*innen erarbeiten und implementieren Sie dem Alter und den Bedarfen der jungen Menschen angemessene Strukturen und Abläufe. Sie gestalten einen attraktiven Ort, an dem sich die jungen Menschen und deren Angehörige angenommen, sicher und willkommen fühlen können.

20. Juni 2025

Stepstone

Pädagogischer Teamleiter (m/w/d) und stellvertretender Bereichsleiter für unsere Ambulan...

VSM - Kinder- und Jugendhilfe gGmbH
| Frankfurt am Main

Als Teamleitung übernehmen Sie die Dienst- und Fachaufsicht für die Ihnen zugeordneten Mitarbeiter*innen in zwei Teams. Sie führen ihre Teams mit transparenter, klarer und wertschätzender Kommunikation, lösen aufkommende Konflikte proaktiv und haben einen guten Blick für (Team-) Dynamiken. Sie stellen die Einhaltung der Leistungsvereinbarungen, interner Standards und gesetzlicher Vorgaben, u.a. Kinderschutz nach §8a SGB VIII sicher.