Teamleiter*in Jobs in Heidelberg

2. April 2026

Geschäftsführer*in

BWMK gGmbH
| Gelnhausen, Main-Kinzig-Kreis

Als Geschäftsführer*in übernehmen Sie gemeinsam mit der weiteren Geschäftsführerin und den Prokurist*innen die strategische, wirtschaftliche und organisatorische Steuerung des BWMK und gestalten dessen Weiterentwicklung sowohl intern als auch extern. Sie tragen die wirtschaftliche Mitverantwortung für die gesamte BWMK-Gruppe und steuern die Organisation mit klarem Blick auf Wirtschaftlichkeit. Sie analysieren zukünftige soziale Bedarfe in der Region und entwickeln darauf aufbauend strategische Ziele sowie neue oder weiterentwickelte Dienstleistungen. Sie wirken in den relevanten Gremien – Stiftungsrat, Aufsichtsrat, Geschäftsleitung, Betriebsrat und Werkstattrat – auf tragfähige Beschlüsse hin und sorgen für deren konsequente Umsetzung. Als Teil der Geschäftsführung tragen Sie die Mitverantwortung für derzeit acht Tochtergesellschaften.

25. März 2026

HR Business Partner*in

Campact e.V.
| Remote

Du berätst und begleitest unsere Führungskräfte und Mitarbeiter*innen in allen personalrelevanten, arbeitsrechtlichen und organisatorischen Fragestellungen, insbesondere bei den Prozessen des On- und Offboardings. Du verantwortest den gesamten Rekrutierungsprozess sowohl operativ als auch strategisch. Dazu gehören insbesondere Bedarfsplanung, Talentpool-Management, Prozessoptimierung sowie Beratung der Führungskräfte. Feedback von Kolleg*innen und die regelmäßige Analyse von Personaldaten helfen Dir dabei, gemeinsam im Personal & Operations-Team Erkenntnisse für die Weiterentwicklung unserer Arbeit zu gewinnen. Du analysierst und bewertest das Potenzial zur Automatisierung und Optimierung aller HR-Prozesse bei Campact e.V. und leitest entsprechende Projekte.

25. März 2026

Managing Director, Fundraising

Humane World for Animals Europe
| Germany, Poland, the Netherlands, Belgium, or the United Kingdom

As the Managing Director for the UK and Europe, you will develop and deliver the European fundraising strategy and plans and oversee all fundraising activities in Europe. These activities include individual giving, major gifts, bequests, corporate giving, and community fundraising. You will oversee fundraising activities and performance in Humane World for Animals' EU and UK offices, working closely with Country Directors and the VP of International Fundraising. You will manage all fundraisers in the region, ensuring they achieve their goals by providing guidance, training, performance management and career development. You will monitor and report on performance progress towards agreed revenue targets, efficiency and cost-effectiveness. Additionally, you will create and manage the budget for fundraising expenses and income targets, setting and reviewing multi-year and annual investment and revenue targets.

6. März 2026

Teamleitung Fundraising und Fördermanagement (m/w/d)

St. Elisabeth-Stiftung
| Bad Waldsee, Kreis Ravensburg

Strategische und operative Weiterentwicklung des Bereichs Fundraising in Zusammenarbeit mit 2/3 Teamkolleginnen. Entwicklung, Umsetzung und Monitoring einer integrierten Fundraising-Strategie (Privatspenden, Unternehmenskooperationen, Stiftungen, Major Donors). Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung eines Netzwerks von Spender*innen, Unternehmenspartnern, Förderstiftungen und Fördermittelgebern. Konzeption und Umsetzung von Branding- und Kommunikationsmaßnahmen für Programme und Projekte – in enger Zusammenarbeit mit Kommunikation und Programmbereichen. Identifikation neuer Fördermöglichkeiten und Entwicklung innovativer Corporate-Social-Responsibility-Kooperationen. Verantwortung für Budgetplanung, Zielerreichung und Berichterstattung im Bereich Fundraising. Vertretung der Stiftung auf externen Veranstaltungen und Netzwerktreffen.

7. April 2026

Stepstone

Teamleitung Tagesstätte (m/w/d) Behindertenhilfe

Vitos gGmbH
| Riedstadt

Du leitest die Tagesstätte und führst die motivierten Teammitglieder und verantwortest das Budget. Gemeinsam mit dem Team setzt Du das Konzept Arbeit und Bildung für Menschen mit Beeinträchtigung um. Du sorgst für effiziente Prozesse in der Ablauforganisation und sicherst die Qualität. Zu Deinen Aufgaben gehört auch die Zusammenarbeit mit Angehörigen, Wohnstätten, Kostenträgern und sonstigen Kooperationspartnern. Auf Basis Deiner fundierten Erfahrung in einer Tagesförderstätte oder WfBM entwickelst Du das pädagogische Konzept der Tagesstätte weiter.

1. April 2026

Stepstone

Gruppenleiter Standortentwicklung / Nachhaltigkeit – ESG / CSRD m/w/d

DZ BANK AG
| Frankfurt am Main

Als Gruppenleiter (m/w/d) übernehmen Sie die disziplinarische sowie fachliche Führung Ihres Teams und fördern ein produktives Arbeitsumfeld mit Fokus auf Ideenentwicklung, konzeptioneller Arbeit sowie innovativen Lösungsansätzen. Sie gestalten die bundesweite Standort- sowie Gebäudestrategie und erarbeiten hierzu zukunftsfähige Campus-, Gebäude- bzw. Nutzungskonzepte unter Berücksichtigung von ESG-Vorgaben, Wirtschaftlichkeits- und Nutzungsanforderungen. Sie entwickeln Nachhaltigkeitsstandards, stellen deren Einhaltung genau wie die von Gebäudezertifizierungen sicher und verantworten die konzernweite CSRD-Berichterstattung inklusive Datenmanagement sowie externer Prüfungen.

1. April 2026

Stepstone

Schichtleiter Produktion (m/w/d)

ReFood GmbH & Co. KG
| Schwallungen

Koordination der Be- und Entladung unserer Sammelfahrzeuge, Steuerung von Flurförderzeugen (z. B. Gabelstapler) zur Unterstützung der Logistikprozesse, Effiziente Aufgabenverteilung innerhalb einer Schicht, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten, Überwachung und Sicherstellung der ordnungsgemäßen Produktionsprozesse, Durchführung von Kontroll- und Wartungsarbeiten an den Produktionsanlagen, Unterstützung bei kleineren Reparaturen bei Störungen oder Defekten an Maschinen und Anlagen

31. März 2026

Stepstone

Leitung Soziale Dienste (m/w/d)

Malteser in Deutschland
| Nürtingen

Regelmäßiger Bericht an die Geschäftsleitung bei Abteilungsleitersitzungen. Organisation und Durchführung von Team-Meetings. Recherche zu aktuellen Flüchtlingsentwicklungen und (Asyl-)Gesetzen. Erstellung und Einreichung von Fördermittelanträgen sowie die fristgerechte Erstellung von Nachweisunterlagen. Durchführung des Bewerbermanagements sowie Organisation und Koordination der Einarbeitung neuer Mitarbeitender. Zusammenarbeit mit den zuständigen Kommunen/dem Landratsamt. Vernetzung und aktive Kontaktpflege mit den im Zuwanderungsbereich tätigen Einrichtungen und Organisationen. Verantwortung für die Strategische Ausrichtung, Qualitätssicherung und Monitoring des Bereiches.

24. März 2026

Stepstone

Teamleiter Tender Office / Bid Management (m/w/d)

PreZero Circular Solutions GmbH & Co. KG
| Wesseling

Du leitest und coachst dein Team im Tender Office im Einklang mit den PreZero-Werten und förderst eine Kultur der Exzellenz. Du steuerst das gesamte Prozessmanagement - von der ersten Kalkulation über komplexe Preisgleitklauseln bis hin zur rechtssicheren Vertragserstellung. Du bist der zentrale Ansprechpartner für Kunden aus dem öffentlichen Sektor (UVgO/VgV) sowie den dualen Systemen und baust diese Beziehungen nachhaltig aus. Du stellst die Einhaltung aller rechtlichen Rahmenbedingungen sicher und agierst intern als geschätzter Berater für die Regionalleitungen und den Kommunalvertrieb. Du treibst die digitale Transformation unseres Vertragsmanagements voran und eliminierst ineffiziente Workflows.

23. März 2026

Stepstone

Landschaftsarchitekt (w/m/d)

Wilhelma Zoologisch-Botanischer Garten Stuttgart
| Stuttgart

Sie übernehmen die fachliche, ingenieurtechnische und planerische Betreuung des denkmalgeschützten Schlossgartens in Stuttgart. Sie vertreten die Wilhelma in fachlichen Abstimmungen zu den Parkanlagen gegenüber Landesbetrieben, Dienststellen der Landeshauptstadt Stuttgart sowie externen Planungsbüros. Sie entwickeln den Schlossgarten als eine der bedeutendsten innerstädtischen Grünflächen Stuttgarts zukunftsorientiert und denkmalgerecht weiter. Sie sind der Betriebsstellenleitung vorgesetzt und steuern den Personaleinsatz sowie weitere Personalangelegenheiten in einem Team von rund 19 Mitarbeitenden.