Geklappt: 168 Jobs gefunden

24. April 2026
(Senior) Mitarbeiter*in Finanzen & Controlling (m/w/d)
PHINEO gAG
| Berlin
Unterstützung der externen Buchhaltungsprozesse sowie der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse. Debitorenmanagement: Verantwortung für die ordnungsgemäße Rechnungsstellung und Forderungsüberwachung sowie Steuerung von Mahnprozessen. Fördermittelmanagement: Erstellung und Prüfung von Mittelabrufen und Mittelverwendungsnachweisen. Koordinierung und Support externer und interner Stakeholder: Korrespondenz mit Partner*innen, Behörden und ähnlichen Stellen im Kontext täglicher Verwaltungsprozesse sowie die Unterstützung des gesamten PHINEO Teams bei Rückfragen rund um die Themen Finanzen und Controlling. Kostenrechnung und Controlling: Erstellung von Auswertungen für Geschäftsbereiche, den Vorstand und unsere Gremien. Vertragsmanagement: Erstellung von Verträgen, Nutzung und Pflege des digitalen Tools zur Dokumentation jeglicher Vertragsprozesse, Koordinierung von Unterschriftsprozessen.
22. April 2026
Studentische*n Mitarbeiter*in im Anfragenmanagement
Campact e.V.
| Remote
Im Anfragenmanagement beantworten wir Anfragen von Campact-Unterstützer*innen. Wir unterhalten eine lebendige Beziehung mit ihnen und nehmen ihre Rückmeldungen ernst. Als studentische*r Mitarbeiter*in kommunizierst Du direkt mit unseren Unterstützer*innen per E-Mail. Beantwortung von inhaltlichen Rückfragen zu den Campact-Kampagnen mit einem E-Mail-Ticketingsystem. Bearbeitung von Newsletter-Abmeldungen sowie Anfragen zu technischen Problemen und Datenschutzanfragen. Sortierung und Weiterleitung von Anfragen, die andere Campact-Teams betreffen. Bearbeitung der Anliegen von Spender*innen und Förder*innen. Effiziente Gestaltung der Anfragenbeantwortung sowie Einbringen von Optimierungsvorschlägen. Unterstützung bei der Auswertung von eingegangenen Anfragen und Aufbereitung für einen wöchentlichen Bericht. Aktualisierung der Antworten auf die häufig gestellten Fragen (FAQ) in Zusammenarbeit mit Kolleg*innen. Pflege und fortlaufende Aktualisierung einer SQL-Datenbank. Gelegentlich unterstützen unsere studentischen Mitarbeiter*innen auch das Social-Media-Community-Management bei der Beantwortung von Anfragen per dm und in den Kommentarspalten.
22. April 2026
External Funding Manager (m/w/d)
Collaborating Centre on Sustainable Consumption and Production (CSCP)
| Wuppertal
As part of an international team of interdisciplinary experts currently working on over 40 externally funded projects, you will be the central point of contact for financial and administrative project support. This ranges from support with costing at the project application stage, project set-up after commissioning, project controlling, ongoing communication with the project team and third-party funding providers to project accounting, keeping cost records, preparing the project for audits and audit support. You will be part of the project team and actively and continuously supervise the projects.
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22. April 2026
Fundraising & Engagement Manager*in (m/w/d)
teilensWert e.V.
| Remote
Du entwickelst überzeugende Förderanträge und Pitch-Unterlagen, findest neue Förderpartner*innen, pflegst bestehende Kontakte und begleitest Förderprozesse zuverlässig. Du erstellst zielgruppengerechte Inhalte für Unterstützer*innen (z. B. E-Mails, Website) und optimierst die Kommunikation, um Bindung und Reaktivierung zu fördern. Du recherchierst und sprichst geeignete Content Creator*innen und bekannte Stimmen an, entwickelst Kooperationsideen und setzt diese um. Du misst die Wirkung unserer Aktivitäten, analysierst Daten zu Kampagnen und Spenden, erstellst Reportings und Tätigkeitsberichte. Du übernimmst Aufgaben wie Pflege des Spendentools, Termin- und Fristenmanagement und koordinierst externe Dienstleister*innen.
21. April 2026
Head of Project Finance (m/w/d)
adelphi research gGmbH
| Berlin
Als Sparringspartner*in der CFO-Funktion verantwortest Du die finanzstrategische Steuerung unseres gesamten Projektportfolios. Du sorgst für Transparenz über Budgets, Forecasts und Risiken, etablierst Standards und Qualitätssicherung und stellst sicher, dass alle Prozesse auditfest und donor-konform sind. Gleichzeitig führst Du ein Team von rund fünf Mitarbeitenden im Finanzbereich und bleibst operativ eng an der Praxis, indem Du ein eigenes Projektportfolio (ca. 40-50% der Tätigkeit) vollständig selbst steuerst. Zu Deinen Aufgaben gehören die Steuerung von Kapazitäten, Aufbau und Weiterentwicklung von Standards, Etablierung von Reviews und Qualitätssicherungsprozessen, zentrale Ansprechperson für Förderregeln und Compliance-Fragen, Zusammenarbeit mit Finance & Controlling sowie End-to-end Verantwortung für ein eigenes Projektportfolio.
20. April 2026
Umwelt-/Landschaftsplaner, Landschaftsökologe, Biologe, Geograph (m/w/d)
54/9 Gesellschaft für Naturschutzplanung mbH
| Flensburg
Durchführung und Auswertung floristischer und/oder faunistischer Erfassungen bzw. Kartierungen, Verfassen von Landschaftspflegerischen Begleitplänen (LBP) und Artenschutzrechtlichen Fachbeiträgen (ASB), natur- und artenschutzrechtliche Begleitung von Projekten im Bereich der erneuerbaren Energien, Mitwirkung am weiteren Aufbau eines jungen Unternehmens. Eine abwechslungsreiche Tätigkeit sowohl draußen im Gelände als auch im Büro mit der Aussicht auf eine langfristige Zusammenarbeit und die Mitgestaltung des Unternehmens.
28. April 2026
Stepstone
Mitarbeiter:in Arbeitsvorbereitung Umwelt- und Projektmanagement
Deutsche Bahn AG
| Fulda
Du verantwortest die Arbeitsvorbereitung bei Projektvergaben umweltfachlicher Leistungen. Dabei organisierst du selbständig die notwendigen Beschaffungsprozesse (Waren, Lieferungen und Leistungen) im Bereich der Kompensationsmaßnahmen bzw. Umweltprojekte nach definierten Vorgaben. Von dir werden Genehmigungen eingeholt für zusätzliche auftrags- und/oder projektspezifische Informationen für Kompensationsmaßnahmen, Inspektionsaufträge und für die Bauüberwachung. Das Management der Inspektionsdaten liegt bei dir, inklusive dem Überwachen der Datenqualität, der Datenpflege und auch dem Einspielen von Daten.
28. April 2026
Stepstone
Spezialist Elektrotechnik Offshore (m/w/d)
Omexom Renewable Energies Offshore GmbH
| Oldenburg
Als Spezialist:in für Elektrotechnik im Second-Level-Support sorgst du für den sicheren und zuverlässigen Betrieb komplexer Systeme in Offshore-Windparks. Du übernimmst Wartungs- und Entstörungseinsätze, analysierst Fehler und entwickelst nachhaltige Lösungen. Verantwortung Offshore: Durchführung von Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten an Komponenten der Primär- und Sekundärtechnik auf Offshore-Umspannwerken und Transition Pieces. Störungen im Griff: Analyse und Behebung technischer Störungen im Rahmen von Entstörungseinsätzen zur schnellen Wiederherstellung eines sicheren Betriebszustands. Technische Analyse & Optimierung: Systematische Fehleranalyse sowie Ableitung nachhaltiger Handlungsempfehlungen zur Verbesserung der Anlagenverfügbarkeit.
28. April 2026
Stepstone
Technischer Mitarbeiter (m/w/d) – Abnahmen Erneuerbare Energien – Windkraft
Max Bögl Wind AG
| Berlin, Emden, Hamburg, Hamminkeln, Köln, Osterrönfeld
Abnahmen von Betontürmen im Rahmen unserer deutschlandweiten Windkraftprojekte, Ausführung von kleinen Instandsetzungsarbeiten, Regelmäßige Erstellung von Baustellendokumentationen, Durchführung und Leitung von Vor-Ort-Terminen im Rahmen der Abnahme mit unseren Kunden und Gutachtern, Unterstützung im kontinuierlichen Verbesserungsprozess
28. April 2026
Stepstone
Umweltingenieur (m/w/d) – Fokus Umwelt- und Klimaschutz • Nachhaltigkeit
OPTERRA Wössingen GmbH
| Walzbachtal
Du betreust Sachverständige und externe Experten bei der Erstellung von Studien und Gutachten sowie Messkampagnen, z. B. bei Biodiversitätsmanagementplänen und Emissionsmessungen. Auch bei der Weiterentwicklung unseres Umweltmanagementsystems und dem Rechtskataster ist Dein Engagement gefragt. Außerdem arbeitest du an der Pflege und Weiterentwicklung unserer CO₂-Reduktions-Roadmap mit und kannst deine eigenen Ideen und Vorschläge einbringen. Du erstellst Berichte zu umweltrelevanten Sachverhalten und unterstützt die Nachhaltigkeitsberichterstattung mit deinen Beiträgen. Schritt für Schritt übernimmst du eigenständig Schulungen für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu umweltrelevanten Themen.
2. April 2026
Feature
Referent:in (w/m/d) für Biodiversität mit Schwerpunkt Landwirtschaft
Bistum Hildesheim
| Duderstadt
Strategische Entwicklung, Beratung und Unterstützung der Verpächter:innen und Pächter:innen unter anderem hinsichtlich: Agri-PV, Windkraft, Artenvielfalt auf dem Acker, ökologische Waldbewirtschaftung, Diversifizierung angesichts der Klimaerhitzung. Entwicklung der kircheneigenen LSGs (und NSGs). Förderung der Zusammenarbeit mit Stakeholdern aus dem staatlichen und zivilgesellschaftlichen Bereich im Kontext der Landbewirtschaftung. Verknüpfung von Produzent:innen und kirchlichen Einrichtungen (regionale Beschaffung). Vernetzung von (organisierter) Landwirtschaft und Kirche. Aufbau von Trittsteinbiotopen. Biodiversitätsberatung und Information im Kontext des Prozesses Zukunftsräume.
1. April 2026
Feature
Umwelt- und Landschaftsplaner / Ökologe (m/w/d
SL NaturEnergie GmbH
| Gladbeck
Erstellung von landschaftspflegerischen Begleitplänen (LBP), Artenschutzprüfungen und Durchführung der ökologischen Baubegleitung (ÖBB) auf unseren Baustellen. Abstimmungen mit Grundstückseigentümer:innen und vertragliche Sicherung von Flächen für Ausgleichs- und Kompensationsmaßnahmen. Planung, Koordinierung und Monitoring von Natur- und Artenschutzmaßnahmen im Rahmen unserer Projekte. Fachliche Prüfung und Bewertung von arten- und naturschutzrechtlichen Fachgutachten sowie Koordinierung und Abstimmung mit externen Gutachter:innen. Teilnahme an externen Abstimmungen und Gesprächen mit Behörden sowie Gutachter:innen. Erarbeitung und Beantwortung von Behördenstellungnahmen. Auseinandersetzung und Lösungsfindung bei natur- und artenschutzrechtlichen Konfliktlagen.
23. März 2026
Feature
Bauingenieur / Umweltingenieur / Verkehrsingenieur als Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Nach...
Deutsche Gesellschaft für Nachhaltiges Bauen DGNB e.V.
| Stuttgart
Mitarbeit an der Weiterentwicklung des DGNB Systems für nachhaltige Verkehrsinfrastrukturen. Strategische Ausgestaltung des Themenfelds Verkehrsinfrastruktur innerhalb der DGNB. Begleitung von Pilotprojekten in Zusammenarbeit mit externen Projektbeteiligten und einem erfahrenen Kollegium. Fachliche Unterstützung bei der Anwendung des DGNB Systems (z. B. Auslegung von Kriterien, Bewertung von Projekten). Funktion als fachliche Ansprechperson der DGNB für das Thema nachhaltige Verkehrsinfrastrukturen. Aktive Verbreitung des Themas Nachhaltigkeit in der Verkehrsinfrastruktur, z. B. durch Fachveranstaltungen, Arbeitskreise, Vorträge oder Publikationen.
16. April 2026
Mitarbeiter*in Impact Management (m/w/d)
PHINEO gAG
| Berlin
Du analysierst Organisationen, deren Prozesse und Strukturen und deren Wirkungen, und ordnest diese in ihren Themengebieten ein. Du entwickelst und führst Workshops, Beratungen und Sparrings für NPOs, Förderorganisationen und Philanthrop*innen. Du berätst und begleitest sie bei Fragen der Implementierung von wirkungsorientiertem Arbeiten und entwickelst gemeinsam mit deinem Team neue Ideen zum Thema kollektive Wirkung.
16. April 2026
Managing Director - Germany
T&E
| Berlin
Deine Rolle ist es, die nationale Geschäftsstelle von T&E in Berlin zu leiten und mit unseren Mitgliedern, der Industrie und anderen Stakeholdern zusammenzuarbeiten, um den Verkehrssektor in Deutschland zu dekarbonisieren. Eine Priorität wird der Aus- und Aufbau stärkerer Allianzen zwischen politischen Entscheidungsträgern, progressiven Industrien und dem Umweltsektor sein. Du wirst T&E in Deutschland auf höchster politischer Ebene und über verschiedene Medienkanäle souverän repräsentieren, das deutsche T&E-Team mit einem inklusiven Führungsstil inspirieren, motivieren und entwickeln, Detailkenntnisse über die deutsche Politik und den Regulierungsprozess pflegen, das Management der deutschen Geschäftsstelle übernehmen einschließlich operativer, finanzieller und Personalverantwortung, mit Mitgliedern, NGOs und Partnern koordinieren und neue Verbündete identifizieren, die nationale T&E-Strategie entwickeln und umsetzen, sowie gute Kontakte zu politischen Entscheidungsträgern, NGOs, der Industrie, Geldgebern und Medien aufbauen und pflegen.
15. April 2026
IT Product Owner - Schwerpunkt CRM (m/w/d)
Greenpeace e.V.
| Hamburg
Du arbeitest eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen, optimierst Prozesse und priorisierst Anforderungen teamübergreifend. Du leitest Innovationspotenziale aus CRM-Trends ab und evaluierst zukunftsorientierte Tools. Du entwickelst gemeinsam mit anderen Product Ownern nutzerzentrierte Roadmaps für unsere CRM-Systeme, um unsere Unterstützer:innen nachhaltig zu begeistern. Du übernimmst die strategische, konzeptionelle und operative Steuerung der von dir betreuten CRM-Anwendungen. Du leitest Digitalisierungsprojekte und führst neue IT-Services ein, auch im internationalen Kontext. Du übernimmst die Beauftragung, Überwachung und zielgerichtete Steuerung externer Dienstleister:innen.
27. April 2026
Stepstone
Abschlussarbeit zur Anwendung von eFuels im Straßengüterverkehr ab September 2026
Daimler Truck AG
| Leinfelden-Echterdingen
Analyse der Treibhausgasemissionen sowie der Produktionskosten von eFuels als Grundlage für eine nachhaltige Bewertung zukünftiger Kraftstoffpfade. Durchführung einer fundierten Literaturrecherche und Aufbereitung des aktuellen Stands der Technik im Bereich eFuels. Bewertung der Emissionsintensität und Wirtschaftlichkeit von eFuels im Transportsektor unter Berücksichtigung relevanter Anwendungsfälle und Zukunftsperspektiven.
27. April 2026
Stepstone
Spezialist (w/m/d) Information-Security
citiworks AG
| Darmstadt bei Frankfurt am Main
Du fungierst als Informationssicherheitsmanager sowie stv. Informationssicherheitsbeauftragter (w/m/d) im ISO 27001-Kontext, dies beinhaltet die Vorbereitung interner und externer Audits zur ISO 27001-Zertifizierung. Auch bei der Bearbeitung von Informationssicherheitsvorfällen im Rahmen des Incident Managements setzen wir auf deine Expertise. Bei der Durchführung von Ursachenanalysen, Risikobewertungen und Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen kannst du unterstützen. Die Erstellung und Umsetzung von ISMS-Richtlinien, -Zielen und -Programmen in Abstimmung mit den Fachteams zählt zu deinen Aufgaben.
27. April 2026
Stepstone
Mitarbeiter Umweltmanagement (all genders)
CEWE Stiftung & Co. KGaA
| Oldenburg
Zertifizierungsunterstützung (ISO / FSC): Mitwirkung bei der Pflege und Weiterentwicklung des integrierten Umwelt- und Energie-Management-Systems (ISO 14.001 + ISO 50.001) sowie der FSC-Zertifizierung, Mitwirkung bei Qualitäts- und Systemaudits: Vorbereitung und Durchführung von internen Audits sowie Begleitung externer Zertifizierungs-Audits, Reporting: Erstellung und Aktualisierung von Umwelt-Kennzahlen zur Dokumentation und für die Nachhaltigkeitsberichterstattung, Digitalisierung: Mitwirkung beim Ausbau des digitalen Datenmanagements, Projektmanagement: Unterstützung bei Projekten zur Ressourcenschonung und Emissions-Reduktion
27. April 2026
Stepstone
Freiwilliges Ökologisches Jahr (FÖJ) (m/w/d)
Gemeinde Kernen i.R.
| Kernen im Remstal
Unterstützung im Team Landschaftspflege und Biodiversität: Betreuung von öffentlichen Grün- und Spielflächen, Erarbeitung von Pflegekonzepten, Pflege des Baumkataster, Mitarbeit beim Baubetriebshof und bei der Geschäftsstelle Klimaschutz, eigene Schwerpunktsetzung möglich. Ob in der Geschäftsstelle Klimaschutz oder draußen bei der Landschaftspflege – bei uns hast du die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen.
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Green Jobs sind Arbeitsplätze, die direkt oder indirekt zum Schutz und zur Verbesserung der Umwelt beitragen. Die Internationale Arbeitsorganisation (ILO) definiert sie als menschenwürdige Arbeitsplätze, die zur Erhaltung oder Wiederherstellung der Umweltqualität beitragen – ob in erneuerbaren Energien, im Naturschutz, in der nachhaltigen Stadtplanung oder im Klimaschutzmanagement. Der Arbeitsmarkt für Green Jobs wächst rasant: In Deutschland arbeiten bereits über drei Millionen Menschen im Bereich Umwelt- und Klimaschutz. Die Energiewende, das Ziel der Treibhausgasneutralität bis 2045 und der European Green Deal schaffen dabei kontinuierlich neue Stellen – von der Ingenieurin für Windkraftanlagen über den Klimaschutzmanager in der Kommune bis zur CSR-Beraterin im Mittelstand. Auf NachhaltigeJobs.de findest du aktuelle Green-Job-Stellenangebote von Organisationen, die Nachhaltigkeit nicht nur versprechen, sondern leben. Ob Berufseinsteiger:in, erfahrene Fachkraft oder Quereinsteiger:in – hier wartet dein nächster Job mit Sinn.

Was genau sind Green Jobs?

Der Begriff „Green Jobs" umfasst eine Vielzahl von Berufen, die eines gemeinsam haben: Sie tragen dazu bei, unsere Wirtschaft nachhaltiger, klimafreundlicher und ressourcenschonender zu gestalten. Dabei geht es längst nicht nur um klassische Umweltberufe wie Förster:innen oder Biolog:innen. Green Jobs finden sich heute in nahezu allen Branchen und auf allen Qualifikationsniveaus.

Wichtig ist die Abgrenzung zu verwandten Begriffen: Während Green Jobs primär auf ökologische Nachhaltigkeit abzielen, umfassen nachhaltige Jobs eine breitere Perspektive, die auch soziale und wirtschaftliche Aspekte einschließt – etwa Tätigkeiten in NGOs, im fairen Handel oder in der sozialen Arbeit. Umweltjobs wiederum sind ein Teilbereich der Green Jobs und beziehen sich auf Stellen, die direkt mit dem Schutz und der Wiederherstellung der natürlichen Umwelt zu tun haben. Auf NachhaltigeJobs.de vereinen wir all diese Bereiche unter einem Dach.

In welchen Branchen gibt es Green Jobs?

Green Jobs entstehen überall dort, wo Wirtschaft und Ökologie zusammenkommen. Besonders stark wachsen die folgenden Bereiche:

Erneuerbare Energien – Von der Planung und dem Bau von Windkraft- und Solaranlagen über die Entwicklung von Speichertechnologien bis hin zur Energieberatung: Der Sektor der erneuerbaren Energien gehört zu den dynamischsten Arbeitsmärkten in Deutschland. Über 300.000 Menschen sind hier bereits beschäftigt.

Klimaschutz und Klimaanpassung – Kommunen, Unternehmen und Beratungsfirmen suchen verstärkt Klimaschutzmanager:innen, Nachhaltigkeitsberater:innen und Expert:innen für die Umsetzung von Klimaschutzkonzepten. Dieser Bereich hat in den letzten Jahren enorm an Bedeutung gewonnen.

Nachhaltige Stadtplanung und Gebäudesanierung – Energieeffizientes Bauen, grüne Infrastruktur und die energetische Sanierung des Gebäudebestands schaffen eine hohe Nachfrage nach Fachkräften aus Architektur, Bauingenieurwesen und Handwerk.

Umwelttechnik und Kreislaufwirtschaft – Abfallmanagement, Recyclingtechnologien, Wasseraufbereitung und Ressourceneffizienz sind Bereiche, in denen technische und naturwissenschaftliche Qualifikationen besonders gefragt sind.

NGOs, Verbände und öffentlicher Sektor – Umweltorganisationen, Stiftungen und öffentliche Einrichtungen bieten vielfältige Stellen in den Bereichen Campaigning, Bildung für nachhaltige Entwicklung, Politikberatung und Fundraising.

Corporate Sustainability und CSR – Immer mehr Unternehmen bauen eigene Nachhaltigkeitsabteilungen auf. Die EU-weite Pflicht zur Nachhaltigkeitsberichterstattung (CSRD) verstärkt die Nachfrage nach Fachkräften für ESG-Reporting, Nachhaltigkeitsstrategie und Green Controlling.

Green Jobs finden: Tipps für den Einstieg

Der Einstieg in einen Green Job gelingt auf verschiedenen Wegen – eine einschlägige Ausbildung ist dabei nur eine Möglichkeit.

Für Quereinsteiger:innen bieten sich besonders Bereiche wie Projektmanagement in der Nachhaltigkeit, Kommunikation für Umweltorganisationen oder Vertrieb im Bereich erneuerbare Energien an. Viele Arbeitgeber im grünen Sektor schätzen Praxiserfahrung und Motivation mindestens ebenso wie formale Abschlüsse.

Green Skills, also nachhaltigkeitsbezogene Kompetenzen, sind in allen Berufen zunehmend gefragt. Dazu zählen sowohl fachliche Fähigkeiten wie Kenntnisse in Umweltrecht, Klimabilanzierung oder Lebenszyklusanalyse als auch übergreifende Kompetenzen wie systemisches Denken und interdisziplinäres Arbeiten.

Weiterbildungen und Zertifizierungen – Ob CSRD-Reporting, Energieberatung oder Nachhaltigkeitsmanagement: Gezielte Weiterbildungen können den Einstieg oder Wechsel in einen Green Job erheblich erleichtern.

Warum Green Jobs Zukunft haben

Der Bedarf an Fachkräften für die grüne Transformation ist enorm – und wird weiter steigen. Studien prognostizieren, dass bis 2035 in Deutschland rund 560.000 zusätzliche Arbeitskräfte in für die Energiewende relevanten Berufen benötigt werden. Gleichzeitig gelten Green Jobs als besonders krisenfest: Während andere Branchen in wirtschaftlich unsicheren Zeiten Stellen abbauen, investieren nachhaltige Unternehmen und der öffentliche Sektor häufig weiter – getrieben durch politische Klimaziele und gesellschaftlichen Rückhalt.

Wer sich für einen Green Job entscheidet, verbindet berufliche Perspektive mit persönlichem Sinn: die Möglichkeit, aktiv zum Klima- und Umweltschutz beizutragen und Teil einer der wichtigsten Transformationen unserer Zeit zu sein.

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